人差指の指先切断。労災１４級をもらいながら、障害年金ももらえますか。

右手の人差し指を切断したとのことですので、まずは、どのような状態なら上肢の指の障害で障害年金を受給できるか、確認しましょう。

どのような状態なら上肢の指の障害で障害年金を受給できるか

障害年金では、ケガや病気の程度に応じて等級が設定されています。

▼障害基礎年金
1級と2級

▼障害厚生年金
1級、2級、3級

障害が重い順に、1級、2級、3級となります。

さらに、障害厚生年金は、初診日から5年以内にこれ以上は医療の効果が期待できない状態になった（傷病が回復して元気な状態という意味ではありません）ときに一時金で支給される障害手当金があります。

上肢の指の障害の認定基準

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本事案の場合

本事案の場合、「ひとさし指の第一関節で切断した」とのことですが、上記障害手当金の「ひとさし指を失ったもの」は第二関節以上で切断したものと指します。

そのため、障害年金のいずれの等級にも該当しません。

なお、同一の傷病によって労災保険の障害（補償）一時金を受給することができる場合、障害手当金は支給されません。

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障害年金を受給するために

障害年金の審査は、「しんどい」、「お金に困っている」、「悲しい」等ではなく、あくまで認定基準に該当しているか否かを審査されます。

そのため、国民年金法・厚生年金法や認定基準等をご存じない方がひとりで対応するには限界があります。

ご自分の生活がかかった大切なことなので、専門家である社労士に知識・経験を求めるのが最善の選択です。

一人でわけも分からず不安いっぱいで戦うのではなく、あなたの代理人となって受給に向けて取り組んでくれる専門家である社労士を味方につけてください。