仕事場で右手の人差し指と中指を切断しました。障害年金はもらえないでしょうか？

では、どのような状態なら指の切断で障害年金を受給できるか、確認しましょう。

どのような状態なら一上肢の手指の障害で障害年金を受給できるか

障害年金では、ケガや病気の程度に応じて等級が設定されています。

▼障害基礎年金
1級と2級

▼障害厚生年金
1級、2級、3級

障害が重い順に、1級、2級、3級となります。

さらに、障害厚生年金は、初診日から5年以内にこれ以上は医療の効果が期待できない状態になった（傷病が回復して元気な状態という意味ではありません）ときに一時金で支給される障害手当金があります。

一上肢の手指の障害の認定基準

• 障害年金をもらえるか、カンタン査定！
  1分で入力完了！

本事案の場合

本事案の場合、「右手の人差し指と中指を切断」とのことですので、上記認定基準に照らすと、障害手当金に該当する可能性が考えられます。

ただし、障害手当金は、その傷病の治癒日に、同一の支給事由（傷病）で労災保険給付の受給権を持っている場合は、たとえその労災保険給付を実際に受給していない場合であっても、支給されません。

「労災も終わり」とのことですので、労災保険給付を受給していたのではないかと拝察いたします。

労災保険給付との関係に注意し、障害年金の請求をご検討されてはいかがでしょうか。

• 障害年金をもらえるか、カンタン査定！
  1分で入力完了！

障害年金を受給するために

障害年金の審査は、「しんどい」、「お金に困っている」、「悲しい」等ではなく、あくまで認定基準に該当しているか否かを審査されます。

そのため、国民年金法・厚生年金法や認定基準等をご存じない方がひとりで対応するには限界があります。

ご自分の生活がかかった大切なことなので、専門家である社労士に知識・経験を求めるのが最善の選択です。

一人でわけも分からず不安いっぱいで戦うのではなく、あなたの代理人となって受給に向けて取り組んでくれる専門家である社労士を味方につけてください。